為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅勞動紀(jì)律，確保節(jié)后工作迅速步入正軌，開工一周內(nèi)，冶煉公司對本部及各物業(yè)點(diǎn)有序開展節(jié)后返崗專項(xiàng)檢查。

專項(xiàng)檢查小組采取不打招呼、不定時(shí)間的方式，對各部室及外派物業(yè)服務(wù)點(diǎn)進(jìn)行突擊檢查。一查節(jié)后返崗。對照工資冊名錄，對人員節(jié)前離崗、節(jié)后返崗等節(jié)點(diǎn)進(jìn)行細(xì)致確認(rèn)。二查勞動紀(jì)律。仔細(xì)核對不同崗位考勤打卡時(shí)間和現(xiàn)場檢查，是否存在遲到早退、無故脫崗離崗等情況。三查工作狀態(tài)。全面檢查工作人員的精神面貌，督促全體干部職工收心歸位，及時(shí)調(diào)整心態(tài)。

此次專項(xiàng)檢查，不僅是對節(jié)后工作狀態(tài)的全面體檢，更是對全體干部職工的一次精神動員。冶煉公司將以此次檢查為契機(jī)，進(jìn)一步明確工作方向，提升工作質(zhì)效，督促全體干部職工以更加飽滿的熱情、更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)投入到新一年的工作中。